Wordpress

A weben szintezés: 12 kérdés Gian Wild kisegítő szakértővel

Gian Wild nem arra vár, hogy a világ megváltozzon, hanem a saját kezébe veszi a dolgokat. Vezérigazgatóként, alapítóként és elnökként AccessibilityOz, egy sikeres akadálymentesítési tanácsadó cég, szívét-lelkét beletette vállalkozásába és abba, amit az képvisel.

Wild, aki az ausztráliai Melbourne-ben nőtt fel, elkötelezte magát, hogy segítse az embereket a sikerekben, különösen a hátrányos helyzetekben, és hivatásszerűen gyakorolja, amit hirdet.

Szigorú utazási menetrendje miatt – ami a konferenciákon világszerte tartott előadások eredménye (a DreamHost csapata egy WordCamp-ben találkozott vele) — segítségre van szüksége két kutyája és macskája gondozásában. Évek óta vannak háztársai, akik bérletért cserébe gondozzák a házi kedvenceit. Wild ezt azért teszi, hogy segítsen az átmeneti életszakaszban lévő embereknek, de gyorsan rámutat, hogy nem az a lényeg, hogy segítsen nekik.

„Ez valóban egy kétirányú utca – mindketten kapunk valamit a kapcsolatból, és mégsem van szó pénzről” – mondja Wild.

Ez csak az egyik módja annak, hogy megpróbálja kiegyenlíteni a társadalom játékterét. A fő út az ő munkája, amellyel a weboldalakat elérhetővé tette a fogyatékkal élők számára.

„Szerintem nagyon fontos megkérdőjelezni azokat a dolgokat, amelyeket gyakran természetesnek tartunk a társadalomban. Például miért várják el az emberektől, hogy heti 40 órát dolgozzanak? Miért nem 50? Miért nem száz? Miért nem 20? Úgy gondolom, hogy a társadalom egy bizonyos típusú egyén számára jött létre: fehér, hetero, cisz, cselekvőképes, férfi, középosztálybeli, házas és középkorú” – magyarázza. "Nos, ez nem így van a legtöbb ember számára a mai társadalomban, és úgy gondolom, hogy a dolgoknak ennek megfelelően kell változniuk."

Wild a dobozon kívül gondolkodó perspektívája miatt éjjel-nappal dolgozik. Mint DreamHost, ő is felhatalmazza a digitális szférában dolgozókat, és meglátásai segíthetnek abban, hogy webhelyét teljesen új megvilágításba helyezze.

1. Kezdjük az alapokkal! Mi az a webes akadálymentesítés, és miért fontos?

A web jelentősen megváltoztatta az emberek életét – a világ összes információja kéznél van. Kommunikálhatunk az emberekkel szerte a világon, hallhatunk olyan nézőpontokat, amelyeket korábban soha nem hallottunk, és azonnali tevékenységet folytathatunk. A webről azt mondják, hogy remek kiegyenlítő.

A fogyatékkal élők azonban ezekhez nem férhetnek hozzá, ha maguk az oldalak nem elérhetők.

Hiszek a fogyatékosság társadalmi modelljében – hogy a társadalom fogyatékossággal élő embereket fogyatékossá tesz (például azáltal, hogy nem biztosít rámpákat az épületekre vagy akadálymentesített tömegközlekedési eszközöket). Olyan technológiánk van, amely nagymértékben javíthatja az emberek életét azáltal, hogy lehetővé teszi számukra, hogy saját maguk vásároljanak be élelmiszert, saját banki ügyeket intézzenek, beszéljenek hozzájuk hasonló emberekkel a világ másik felén stb. Ha a fejlesztők nem tették elérhetővé ezt a tartalmat akkor ez valóban sérti a sérülést.

A fogyatékkal élőket már az őket körülvevő világ fogyatékossá teszi; Az online tartalmak elérhetetlenné tétele véleményem szerint az emberi jogok megsértését jelenti. Képzelje el, hogy számítógépek vagy telefonok kezelése közben mindig valamilyen elektronikus zavart okoz. És e zavar miatt a dolgok egyszerűen nem működnek, vagy 10-szer tovább tartanak a szokásosnál.

Képzeld el, hogyan változna meg az életed ennek köszönhetően – és hogyan változnál te mint ember. Továbbra is képes lenne ellátni a jelenlegi munkáját? Tudnád tartani a kapcsolatot a barátaiddal? Megnéznéd kedvenc tévéműsorodat?

Most képzelje el, hogy egy technológiai cég egy sokkal robusztusabb telefont ad ki, és nem érinti az elektronikus zavarok. Ez a különbség a nem elérhető és a hozzáférhetetlen webhelyek között.

2. Hogyan érdeklődött ez a terület iránt?

Egyetemista koromban részmunkaidőben dolgoztam Ausztrália egyik első webfejlesztő cégénél. Egyik ügyfelünk volt a Vision Australia Foundation (hasonlóan az Egyesült Államok Vakok Országos Szövetségéhez), és azt a feladatot kaptam, hogy kitaláljam, hogyan biztosíthatom, hogy a weboldalt a választóik is használhassák.

Mivel ez 1998-ban történt, nem voltak webtartalom-hozzáférési irányelvek, és a web nagyon különbözött a jelenlegitől; ki kellett mennünk, és dolgoznunk kellett látássérült emberekkel, hogy meghatározzuk, mihez férhetnek hozzá és mit nem. Ezután a Victorian Accessibility Guidelines-on és a legelső ausztrál szintű AAA webhelyen dolgoztam.

3. Hogyan kezdődött az AccessibilityOz?

Ausztráliában a kormány jóváhagyta WCAG 2 2010-ben megkövetelte, hogy a kormányzati és kereskedelmi szervezetek 2012 és 2014 között teljesítsék az akadálymentesítési irányelveket. Ez azt jelentette, hogy 2011-ben sok szervezet foglalkozott az akadálymentesítéssel. Mivel 12 éve dolgozom az akadálymentesítési ágazatban, sok ilyen szervezet megkeresett akadálymentesítési projektek.

A Használhatósági és kisegítő lehetőségeket futtattam itt: Monash Egyetem akkor; a főnököm éppen elment, és úgy döntöttem, továbbmegyek. Körülbelül egy hónapba telt, amíg eldöntötték, hogy az AccessibilityOz-hoz hasonló céget alapítanak, vagy szabadúszóként dolgozzanak. Végül úgy döntöttem, hogy elindítom az AccessibilityOz-ot, hogy több akadálymentesítési tanácsot tudjak adni, mint amennyi egyetlen emberrel lehetséges.

Azok az emberek, akiknek gyakran nehezen találnak munkát – fogyatékkal élők, dolgozó szülők (főleg anyák) és részmunkaidős munkavállalók – valójában gyakran a legjobb alkalmazottak. Hűségesek, hatékonyak és kommunikatívak.

Amikor elindítottam az AccessibilityOz-ot, saját szervezetemben szerettem volna leutánozni a fogyatékkal élők arányát a lakosság körében; szerte a világon az összes ember körülbelül 20 százalékának van valamilyen jelentős fogyatékossága.

Aktívan alkalmaztam fogyatékkal élőket – és teszek most is. Jelenleg munkatársaink 60 százaléka fogyatékos. Jelenleg 10 alkalmazottunk van Ausztráliában, az Egyesült Államokban és Európában, és további hármat szeretnénk felvenni a következő hónapban.

Nem járunk sikerrel ellenére fogyatékkal élők felvétele; nekünk sikerül mert fogyatékkal élőket (és dolgozó szülőket stb.) veszünk fel. Azért vagyunk sikeresek, mert törődünk a munkatársainkkal. És ezt nehéz megmondani, mert gyakran azok a cégek beszélnek a legtöbbet arról, hogy milyen nagyszerűen dolgozhatnak, valójában a legrosszabb cégeknek dolgozni. De úgy gondolom, hogy ez ránk is igaz – fontos számomra, hogy az AccessibilityOz tisztességes és támogató munkahely legyen.

És lehet, hogy nagyon hosszú órákat dolgozom, de nem várom el a munkatársaimtól!

Nézze meg a Wild's-t mobil akadálymentesítés WordCamp prezentáció a WordPress TV-n.

4. Az emberek azt mondják, hogy szenvedélyesen szereti a munkáját és ezt a területet. Mi hajt téged?

Soha nem tartottam magam szenvedélyesnek, de sokszor mondták már, hogy az vagyok!

Amikor elindítottam az AccessibilityOz-t, munkalehetőséget akartam biztosítani fogyatékkal élőknek, és már az elmúlt pár évben is elborzadtam sok weboldal elérhetetlenségétől. Mindig is hittem abban, hogy a webhelyek hozzáférhetővé tétele nem olyan nehéz, és jó üzleti gyakorlat és társadalmilag felelősségteljes dolog.

5. Miért olyan fontos a szenvedély, ha karrierről van szó?

A szenvedély hihetetlenül fontos a karrieremben – cégtulajdonosként heti hét napot, évi 52 hetet dolgozom. Nagyon nehéz ezt megtenni, ha nem igazán hiszel abban, amit csinálsz. Időnként kimerült vagyok, és abba akarom hagyni a munkát, de a szenvedélyem az, ami addig tart, amíg a dolgok el nem készülnek.

Szeretnél lépést tartani Wilddal? Nézze meg őt LinkedIn profil, Twitter-hírcsatorna, vagy közelgő beszélő megbízások.

6. Milyen tulajdonságok szükségesek ahhoz, hogy valaki sikeres alkalmazott legyen az Ön cégénél?

Csapatjátékosoknak kell lenniük, és törődniük kell a hozzáférhetőséggel. Mindannyian távolról dolgozunk, és világszerte vannak munkatársaink, ezért önmotiváltaknak kell lenniük, és képesnek kell lenniük otthonról dolgozni.

Nagyon hiszek abban, hogy megfelelő hozzáállással rendelkező embereket kell felvenni és szükség szerint kiképezni.

Valójában gyakran nem alkalmazunk olyan embereket, akik nagy ismeretekkel rendelkeznek a kisegítő lehetőségekről, mivel azt tapasztaljuk, hogy ők nagyon másképpen tesztelnek, mint mi a kisegítő lehetőségek; Néha a készségek elsajátítása nehezebb, mint a készségek elsajátítása! És természetesen aktívan alkalmazunk fogyatékkal élőket is.

7. Mit kell kérdezniük a kisvállalkozások tulajdonosainak a web-akadálymentesítéssel kapcsolatban?

Mivel a kisvállalkozó, Megértem, hogy mindig túl sok a tennivaló, és nincs elég idő (vagy pénz!) mindehhez. Fontosnak tartom azonban, hogy a kisvállalkozások tulajdonosai tudják, hogy a fogyatékkal élők is olyanok, mint a többi ügyfél – a hozzáférhetetlen tartalom vagy funkcionalitás azt jelenti, hogy blokkolja egyes ügyfeleit.

Ami az első lépéseket illeti, számos ingyenes akadálymentesítési eszköz és erőforrás áll rendelkezésre, beleértve A WebAIM WAVE, A mi Kisegítő lehetőségek tájékoztatókés OzPlayer (10-nél kevesebb videót tartalmazó webhelyek esetén ingyenes). Ezenkívül kérdezze meg webfejlesztőit a kisegítő lehetőségekről, és jelezze, hogy fontos, hogy tartalma elérhető legyen.

8. Melyek a gyakori hibák?

Ami a gyakori hibákat illeti, a legnagyobb hiba az, ha azt gondoljuk, hogy nincsenek ügyfelei vagy fogyatékos ügyfelei. A lakosság 20 százalékának van valamilyen fogyatékossága. Ha XNUMX százalékkal több embert tudnál elérni, mennyit fizetnél? Gondoljon arra, hogy az emberek mennyi pénzt költenek marketingre, AdWords-re, SEO-ra stb. Esetleg a tartalom hozzáférhetővé tételére költi a pénzt?

9. Van-e valami, amit a vállalatok tehetnek annak érdekében, hogy tudatosabbak legyenek az akadálymentesítési problémákkal kapcsolatban?

Sok van információ ott az akadálymentesítésről. Ha Ön egy nagy cég, fogyatékkal élő munkatársai lesznek. Nyújtsa ki őket; kérdezd meg tőlük, hogy mi az, ami elérhetetlen, és min lehetne javítani.

Ha azonban felhasználói tesztelést végez velük, győződjön meg arról, hogy fizessen nekik, mivel ők valóban a kisegítő lehetőségek szakértői a fogyatékossági területükön!

Fontolja meg egy akadálymentesítési bajnok kinevezését, aki részt vehet olyan akadálymentesítési konferenciákon, mint a CSUN, M-engedélyezés, a IKT akadálymentesítési tesztelési szimpóziumés Hozzáférés a magasabb szintre és vigye vissza az információkat a céghez.

10. Vannak olyan szempontok, amelyeket a vállalatok nem értenek?

Az emberek hajlamosak túlbecsülni, hogy mennyibe fog kerülni az akadálymentesítés. És gyakran azt hiszik, hogy ez valami az építkezés legvégén történik. Sokkal drágább – és sokkal több átdolgozással jár –, ha a webhelyet a végén tesztelik, nem pedig a projekt során.

Emellett úgy tűnik, hogy az emberek úgy gondolják, hogy egy hozzáférhető webhely unalmas – vagy használhatatlan. Ez az egyik oka annak, hogy weboldalunk, az AccessibilityOz olyan színes: eloszlatni ezt a mítoszt.

A DreamHost komolyan veszi az inkluzivitást

Rendszeresen beszámolunk a technológiai iparág sokszínűségéről, hozzáférhetőségéről és képviseletéről. Iratkozzon fel havi hírlevelünkre, hogy soha ne maradjon le egyetlen cikkről sem.

Írj fel

11. Hogyan kapcsolódik a WordPresshez?

Mélyreható értékelést végeztünk a WYSIWYG szerkesztőiről, és WordPress A kisegítő lehetőségek támogatása és megfelelősége tekintetében valóban az élre került. Próbálok felszólalni a WordPress konferenciákon, és az általunk épített összes webhely WordPress-ben található. Nálunk is van egy hozzáférhető diavetítés amely WordPress és Drupal oldalakra is telepíthető. Valójában jobban szeretnék részt venni, ha lenne rá időm!

12. Tíz év múlva miben reménykedne, hogy más a technológiai közösség?

A kiterjesztett valóság és a virtuális valóság megjelenésével a világ valóban megváltozik. Gyakran látjuk, hogy a kifejezetten fogyatékkal élők számára tervezett technológia a fősodorba kerül; a hangfelismerés egy példa erre. Ami igazán érdekes lesz, az az, hogy ezek az új technológiák hogyan teszik lehetővé – vagy tiltják le – a fogyatékkal élőket.

Remélem, hogy ezek a technológiák nagymértékben javítják a fogyatékkal élők életét, de ahogy mondani szoktam, nem véletlenül teszel hozzáférhetővé valamit – tudatosnak kell lenned és mindenkor figyelembe kell venni az akadálymentesítést.

Ha az emberek figyelmen kívül hagyják az akadálymentesítést az új technológiák létrehozásakor, akkor ezek éppúgy elérhetetlenek lesznek, mint a ma elérhető tartalom egy része. Ezzel szemben, ha az emberek figyelembe veszik az akadálymentesítés szükségleteit, az megváltoztathatja az emberek életét, és lehetőséget adna számukra, hogy olyan módon vegyenek részt a társadalomban, amire eddig nem voltak képesek.

Kapcsolódó cikkek

0 Hozzászólások
Inline visszajelzések
Az összes hozzászólás megtekintése
Vissza a lap tetejére gombra